Dieses Buch gibt eine grundlegende Einführung in zentrale Ansätze der Analyse sozialer Ungleichheit und sozialer Mobilität. Dabei werden Theorien und Methoden der intergenerationalen Mobilitätsforschung (welchen Einfluss hat die Herkunft auf die soziale Lage der Menschen?) sowie der Untersuchung von Prozessen intragenerationaler Mobilität (welche Auswirkung haben die Strukturen der Arbeitsmarktes für den beruflichen Karriereprozess?) vorgestellt. Ein besonderes Gewicht liegt auf der Frage, ob "traditionelle" Klassen- und Schichtkonzepte für die Analyse der Ungleichheitsstruktur einer modernen Gesellschaft überhaupt noch tauglich sind. Zwar wird die in den Achtziger Jahren prominent gewordene Individualisierungsthese in Frage gestellt. Allerdings deuten die jüngeren Umbrüche auf dem Arbeitsmarkt auf eine "strukturelle Individualisierung" hin, die das Ausmaß sozialer Ungleichheit vergrößert, gleichzeitig aber die Basis kollektiven Handelns untergräbt.

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